Dal Welfare al Workfare: il nuovo ruolo del sistema pubblico dei servizi per l’impiego

Il Workfare (o welfare to work) é un modello alternativo al classico Welfare. Il graduale passaggio dal welfare al workfare ha determinato un cambio di paradigma nell’individuazione degli strumenti di politica del lavoro volti ad incrementare i livelli occupazionali.
Al semplice accompagnamento al lavoro si sono progressivamente aggiunte misure ulteriori quali:

• il riorientamento del sistema scolastico e formativo verso le esigenze di determinati target di utenti;
• il ribilanciamento di benefit e leve fiscali allo scopo di rendere sempre più conveniente l’attività lavorativa rispetto all’assistenza;
• la definizione di un “patto sociale” in virtù del quale la corresponsione di sussidi, formazione personalizzata e servizi di supporto alla ricerca di occupazione sono vincolati al concorso attivo del disoccupato alla ricerca di un lavoro.